Im Rahmen der Aktivitäten zum 25. nationalen „Monat der Arbeitssicherheit“ und unter dem Motto „Jeder spricht über Sicherheit, jeder kann im Notfall handeln – Risiken und Gefahrenquellen ermitteln und beseitigen“ hat Zhongding Hengsheng einen unternehmensweiten Wissenswettbewerb zur Arbeitssicherheit organisiert, um das Sicherheitsbewusstsein der Mitarbeiter zu stärken, die Grundlagen des Sicherheitswissens zu festigen, die Fähigkeit zur Notfallbewältigung zu verbessern und die Verankerung des Sicherheitsgedankens im Bewusstsein und in der Praxis voranzutreiben.

Die Veranstaltung folgte dem Prinzip der „vollständigen Beteiligung und umfassenden Verbesserung“ und zielte darauf ab, durch wettbewerbsorientierte Formate die Grundlagen des Sicherheitswissens aller Mitarbeiter zu festigen und ihre Fähigkeit zur Bewältigung von Notfallsituationen zu steigern. Das Unternehmen legte großen Wert auf eine breite Mobilisierung von der Führungsebene bis zur Basis, wodurch eine 100-prozentige Abdeckung bei der Steigerung des Sicherheitsbewusstseins gewährleistet wurde. Die Wettbewerbsinhalte waren eng an der Produktionspraxis orientiert und umfassten Schlüsselbereiche wie die Auslegung des „Gesetzes über die Arbeitssicherheit“, Normen für spezielle Arbeitsvorgänge, Grundkenntnisse im Brandschutz sowie den sicheren Betrieb von Anlagen, wodurch die theoretischen Kompetenzen der Mitarbeiter umfassend geprüft und verbessert wurden.

Am Nachmittag des 18. Juni fand der Wissenswettbewerb offiziell im Vortragsraum des Unternehmens statt. Im Wettbewerb traten sechs精锐 Teams, die aus Werkstätten und funktionalen Abteilungen gebildet wurden und jeweils aus drei Personen bestanden, gegeneinander an. Auf der Bühne zeigten die Teilnehmer hohe Motivation und flüssige Antworten, wobei sie nicht nur ihr fundiertes Sicherheitswissen unter Beweis stellten, sondern auch die Harmonie und Zusammenarbeit innerhalb ihrer Teams demonstrierten. Der Punktestand wechselte ständig, die Atmosphäre war angespannt und leidenschaftlich. Nach intensiven Auseinandersetzungen wurden schließlich die ersten, zweiten und dritten Preise vergeben. Die Gewinnerteams erhielten Ehrenurkunden und Geldprämien, während alle teilnehmenden Teams sorgfältig ausgewählte Geschenke als Andenken erhielten.

Diese Veranstaltung war nicht nur ein Wissenswettbewerb, sondern auch eine lebendige Lektion in Sachen Arbeitssicherheit. Durch die Methode des „Lernens durch Wettkampf und Handelns durch Lernen“ wurde die Begeisterung aller Mitarbeiter für das aktive Erlernen von Sicherheitswissen und die proaktive Umsetzung von Sicherheitsnormen weiter gefördert. Dies trug dazu bei, die Anforderungen an die Arbeitssicherheit wirklich in die tägliche Arbeit, die Arbeitsplatzabläufe und das Vor-Ort-Management zu integrieren. Zhongding Hengsheng ist sich seiner Verantwortung für die Produktionssicherheit stets bewusst, integriert die Sicherheitsarbeit konsequent in den gesamten Prozess der Produktion und des Geschäftsbetriebs, verbessert kontinuierlich die Mechanismen des Sicherheitsmanagements, verstärkt die Ermittlung und Beseitigung von Gefahrenquellen, erhöht die Sicherheitskompetenz und die Notfallfähigkeit aller Mitarbeiter und schafft so eine solide Verteidigungslinie für die Arbeitssicherheit im Unternehmen, was eine feste Grundlage für die stabile Entwicklung des Unternehmens bietet.

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